雄港公司分工会开展 “文化大家谈”系列访谈活动
为深入践行集团企业文化精神,推动文化理念在项目建设中落地生根、凝聚全员奋进力量,5月6日,雄港公司顺利开展“文化大家谈”企业文化主题访谈活动。活动聚焦曲港高速二期项目建设实际,邀请不同岗位、不同年龄段职工代表共话文化传承与实干担当,让企业文化从纸面走向实践,成为助力项目攻坚的精神内核。

本次访谈活动设置文化引领、初心传承、青年创新三大核心环节,全方位展现企业文化在项目建设中的生动实践。本次活动由雄港公司副总经理娄闯主持,活动邀请安全岗位骨干、老职工代表与青年职工代表,打破岗位与年龄壁垒,搭建起全员交流的互动平台。

访谈中,公司安全骨干结合岗位实际,分享企业文化引领下的安全管理与现场攻坚做法,以基层实干故事诠释了企业文化的内涵。老职工代表回顾筑路从业历程,讲述优良传统的坚守与传承,为企业文化沉淀了厚重的精神底蕴,凝聚了全员初心信念。青年职工立足岗位创新,畅谈对企业文化的理解践行,展现敢闯敢干、锐意进取的青春风貌,为文化传承注入新生力量,进一步加深了职工对企业文化的认知与认同。

本次访谈推动企业文化深度融入施工建设、团队协作和攻坚实干全过程,彰显了企业文化赋能项目建设的强大精神力量。下一步,雄港公司将以此次活动为抓手,持续深化文化建设,把文化精神转化为实干实效,传承优良作风、激发青年活力,以文化铸魂、以实干赋能,助力项目和集团高质量发展。
投稿/ 综合部
审核/ 牛增涛
编辑/ 冯 傲